Ist Activity Based Working tot?

Activity-based Working beschreibt ein Konzept, in dem Mitarbeiter sich ihre Arbeitsplätze innerhalb eines Büros teilen und ihren Arbeitsplatz während eines Tages nach den jeweiligen Aktivitäten (Telefonieren, Team Meeting, E-Mails schreiben etc.) auswählen bzw. wechseln können. Ziel des Konzepts ist eine Steigerung der Produktvität durch auf die Aktivitäten zugeschnittene Arbeitsplätze.

Obwohl Activity-based-Working vor allem bei jüngeren Arbeitsnehmern gut ankommt, bringt der Trend auch Nachteile mit sich. Viele Mitarbeiter hätte gerne die Möglichkeit, ihren Arbeitsplatz individuell gestalten zu können. Zudem geht durch das Clean-Desk-Prinzip und den ständigen Wechsel des Arbeitsplatzes der emotionale Bezug zum physischen Büro verloren.